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约定拖欠劳动报酬利息5%/月违法法院不予支持2020年5月6日

惠阳劳动合同律师：用人单位解除劳动关系依据不足被认定违法2020年5月6日

用人单位以行政主管下发的“解除劳动关系通知书”无公章而无效法院不予支持2020年5月6日

惠阳劳动合同纠纷律师：仅约定试用期的劳动合同视为固定期限劳动合同2020年5月5日

劳动合同关系自用人单位公布解散之时即时终止2020年5月5日

大亚湾区劳动合同律师：劳动纠纷双方未对仲裁事项提出异议部分法院予以确认2020年5月5日

惠州市劳务派遣劳动合同范本（2020）2020年4月23日

惠州市劳动合同文本（2017最新修改版2017.03.20）2020年4月23日

在劳动监察大队调节下确认拖欠工资数额法院予以确认2020年2月13日

惠阳法院判例|无法证明工资数额的按照相关标准进行认定2020年2月13日

惠阳律师：违反公司规章制度严重的可解除劳动合同关系不予赔偿2020年2月13日

大亚湾劳动纠纷律师：法定代表人出具欠条代为偿还工资的应予履行2020年2月13日

惠阳法院：要求支付拖欠工资的证据充足易获支持2020年2月13日

公司决议与劳动者解除劳动合同关系的应支付工资、经济补偿金等2020年2月12日

用人单位因自身原因倒闭的应支付拖欠工人工资及经济赔偿2020年2月12日

惠阳劳动纠纷律师：未签订书面劳动合同的行为属于违法应支付二倍工资2020年2月12日

拖欠工资后未向行政主管部门申诉不足于认定为恶意欠薪！2020年2月12日

大亚湾劳动纠纷律师：确认结清工资后又提起诉讼的难获法院支持2020年2月12日

劳动者以用人单位未足额支付工资导致劳动关解除触的应提供证据2020年2月12日

用人单位因自身原因多交社保费用的不能在工资中给予扣减2020年2月12日