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首页 » 用人须知

在用工过程中,用人单位应该注意哪些事项?2023年12月29日

提成理发师属于劳动关系,不是合作关系。2023年7月10日

劳动争议案件授权委托书2018年3月27日

劳动争议答 辩 书2018年3月27日

劳动人事(集体)争议仲裁申请书2018年3月27日

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用人单位不能用商业保险赔偿款冲抵工伤待遇补偿款2018年3月27日

用人单位用工管理规章制度 (参考文本)2018年3月27日

企业申请不定时工作制或综合计算工时工作制申报材料与程序2018年3月27日

单位的规章制度未经公示不具有规章制度应有的法律效力2018年3月27日

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大学应届毕业生提前签订劳动合同,劳动关系也只能从其正式上班之日起计算2018年3月27日

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职工签订服务期2018年3月27日

实行不定时工作制和综合计算工时制2018年3月26日

惠阳区人力资源和社会保障局定点医疗机构 定点零售药店2018年3月26日

惠阳区人力资源和社会保障局办理集体人事代理(单位挂靠)2018年3月26日

用人单位证据不足开除行为属违法2018年3月26日

劳动关系解除时用人单位的举证责任2018年3月26日

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