作者:toadmin

劳动者在应聘到一家用人单位时,有哪些知情权?

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答:用人单位招用劳动者时,应当如实向劳动者告知工作内容、工作条件、工作地点、…

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女员工怀孕生育的劳动合同待遇

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一、女职工在孕期、产期、哺乳期内,单位不得辞退,不得降低其工资。 &nbsp…

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维护备忘

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维护备忘 已全部(选择性)采集完惠阳区人力资源和社会保障局http://rs…

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家属放弃无医疗价值的抢救应认定工伤

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2012年2月5日17时左右,李小明在公司工作时突然晕倒,后被送往当地医院急…

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大亚湾区通报惠州大亚湾和茂工程有限公司位重大违反劳动保障法律法规情况

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为加强对用人单位遵守劳动保障法律法规情况的监督,进一步维护广大劳动者的合法权…

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生育保险须知

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惠阳区委副书记陈东照同志对我局工作进行调研

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惠阳区人力资源和社会保障局行政执法文书管理规定

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第一条 为加强我局行政执法文书管理,规范行政执法行为,根据有关法律、法规、规…

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举办“疫苗使用、监管与法律救济暨医事纠纷著作编著事宜”研讨会

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2016年4月24日,省律协医疗专委会与法治广东研究中心在广州联合举办“疫苗使用、监管与法律救济暨医事纠纷著作编著事宜”研讨会。法治广东研究中心主任、省律协医疗专委会主任宋儒亮,省律协医疗专委会副主任葛志坚、范秀玲、秘书长程虎以及部分委员和专家学者等20余人参加研讨。广东省委党校副校长、广东行政学院副院长苟志效出席研讨会。研讨会特邀中山大学法医鉴定中心副主任罗斌、广东颐生堂生物医药科技有限公司副总经理何鸿生等担任发言嘉宾,广东省卫生监督所副所长温国明、广州市中级人民法院民事审判庭审判员年亚担任评议人。
    会上,苟志效副校长首先发表致辞。他对参加本次研讨会的律师、专家学者表示欢迎,认为本次研讨会专业性强,希望通过对疫苗问题的研讨,能找到问题,提供对策,以更好地服务民众。本次研讨会设有“疫苗接种流通现状与改进”与“疫苗监管与法律救济”两个议题,由12位与会人员作主题发言,2位评议人参与点评。与会人员提出,我国应重视建立疫苗接种流通长效机制,健全和完善疫苗全程追溯制度,强化疫苗生产、流通和预防接种等环节监管,加大惩处及问责力度。同时,应做好疫苗知识普及工作,积极有效地发挥新闻媒体和群众的监督作用,共同打击违法犯罪行为。
    此外,省律协医疗专委会还召开了“医事纠纷著作编著事宜”工作会议。会上,宋儒亮主任肯定了委员会多年来的工作成果,表示此次医事纠纷著作编撰工作的开展,旨在更好地展现律师风采,总结律师实务心得。他希望委员们围绕医事问题,以民众关注、政府关心和国家关怀的医事活动为靶点,以入编中国社会科学院法学研究所《法治蓝皮书》为目标,以法律出版社出版《医事纠纷处置进展、新前瞻在广东》为重点,多用第一手数据,多提独到见解,及时将收集总结办案等资料转为理论成果,更好地传播广东律师法治“好声音”。(拟稿、摄影:省律协医疗专委会,核稿:羊捷捷,审定:邓捷)

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劳动者解除劳动合同通知书

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  劳动者解除劳动合同通知书

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未签订书面劳动合同用人单位如何赔偿

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2010年10月原告李小梅到被告大丰公司处上班,约定工资为1700元/月,工…

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中华人民共和国劳动争议调解仲裁法

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  《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第三十一次会议于2007年12月29日通过,现予公布,自2008年5月1日起施行。

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申报工亡供养待遇

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办理对象 个人、企事业   办理条件 符合因工死亡职工供养亲属范围…

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劳务派遣行政许申请条件与表单

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劳务派遣行政许可办事指南

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关于办理劳动人事仲裁的主要事项指南

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   一、依据    《劳…

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劳动者如何打劳动争议案件官司

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一、 原告向人民法院提起劳动争议诉讼时应当提交下列证据材料:
(一) 原告、被告方基本情况的证据材料,自然人的应证明姓名、性别、出生年月日、民族、工作单位、户籍所在地、现居住地,企业、个体经济组织、国家机关、事业组织、社会团体的应证明其工商登记情况或法人登记情况,列雇主为当事人的应证明雇主招用人员人数;
(二) 劳动仲裁申诉人向劳动仲裁委员会提交的“申诉书”;
(三) 劳动仲裁委员会作出的仲裁裁决书或不予受理通知的书面裁定、决定、通知;
(四) 原告收到仲裁文书时间的相关证据材料。

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“第四届南方医事法学高峰论坛”在广州成功举办

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2016年1月9日,由省律协、法治广东研究中心、省医学会、省医师协会、广州市法官协会、广州市司法鉴定协会主办,省律协医疗专委会、省医学会医事法学分会、广州医科大学附属第一医院承办的“第四届南方医事法学高峰论坛”在广州举行。省律协医疗专委会主任宋儒亮、副主任葛志坚、范秀玲、严凡、秘书长程虎,以及部分委员和来自全国各地医事法学专家学者、法律实务工作者、媒体等250余人参加论坛。中国工程院院士钟南山,广东省委党校副校长、广东行政学院副院长苟志效,省卫生和计划生育委员会党组成员、干部保健局局长朱宏,法制日报社广东记者站站长邓新建,省律师协会副会长陈国翔,省医学会秘书长李国营,广州市中级人民法院副院长向金华,广州市仲裁委员会副主任李非淆等出席论坛。论坛特邀中山大学附属第三医院院长戎利民、广州市中级人民法院民一庭审判长年亚、中山大学法医鉴定中心主任左芷津等担任主讲嘉宾。开幕式由省医学会医事法学分会委员梁栋主持。
    开幕式上,钟南山院士发表了主旨讲话。他总结了我省医患纠纷面临的情况,指出了医院要重视法律风险评估与预防;高度肯定了法学界、医学界及有关社会力量对化解医患纠纷、推动医疗事业发展的重要作用。同时,钟院士表示,在新形势下,医疗事业要创新发展,各界人士应从更高视野考察医学与法学关系,从根本上认识和解决我国现行医疗体制存在的问题,积极参与《基本医疗卫生法》的制定工作,通过共同努力,开创医疗事业新局面。
    陈国翔副会长代表省律协发表致辞。他表示,省律协作为广东律师之家,一直致力于推动法治广东建设。其中,省律协医疗专委会近年来做了许多富有成效的开拓性工作,南方医事法学高峰论坛作为委员会工作成果之一,业已成为广东律师了解医事法律的专门性、专业性平台。他希望,通过本次论坛的举办,加强省律协与医学界的交流,推动我省律师积极研究医事法学,提升医事法律业务办理水平,促进我省医学与法学事业取得更大的发展。
    宋儒亮主任在致辞中表示,医学与法学在当代都是专业的行业,纠纷化解不能单纯认为是麻烦,纠纷本身化解也是一种推动医学进展和法律进步的途径,民众和医生都需要有答案的结果,要在多元化纠纷化解方式中选择更多具有性价比高的、给予后续指引的方式。因此,医学与法学要融合并共同推进,实现医法的有机统一,使医事发展在法治轨道上推进,医事进展在法治保障中前行,这也就是第四届南方医事法学高峰论坛的主题、主旨和主导,期待各界共同努力,实现医疗法治化,保障人类健康。
    本次论坛以“医事发展 法治保障”为主题,从医法结合角度,安排了《优质医疗资源下沉情势下的医院病区管理》、《医疗过错、因果关系的举证责任分配规则》、《从医疗损害来看临床应注意的医法问题》、《广东省网络医院运行风险与防控》等四场专题报告,并分设了《从辅助生育的角度看“二孩”的伦理问题》、《超说明书用药的合法、合理和合情问题研讨》、《精准医疗面临的法律问题》、《医事仲裁之我见》、《医疗纠纷处理当中的行政诉讼》等五场沙龙,共有15名专家、学者进行发言,5名评议人参与点评。论坛内容丰富,话题紧联当下,通过医事法学理论与实务问题的研讨与交流,对提升参会律师专业水平、展现律师专业技能具有良好的示范效应。(拟稿、摄影:省律协医疗专委会,核稿:羊捷捷,审定:邓捷)

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关于明确2014年城乡居保个人缴费政府补贴标准的通知

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各地级以上市人力资源社会保障(社会保障)局、财政局: 根据《国务院关于建立统…

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劳动法中关于员工离职经济补偿的规定

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第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动…

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认定工伤应当主要掌握四个界限

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本人在惠阳、大亚湾劳动争议仲裁委员会、法院人理了多起案件,根据法律规定和司法…

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